Türkiye'nin Muhasebe Rehberi   I  Yayınlanan En Son Mevzuatlar  I  2011 Vergi Takvimi  I   2011 Yılı Muhasebe Uygulamaları  I  Beyanname Rehberi  
Ana sayfa Yasal Uyarı Künye Danışma Hattı Güncel Bilgi Arşivi

      Kurumlar Vergisi Rehberi

 MUHASEBE GÜNCEL BÜLTEN :   11 OCAK 2011

  Vergi Rehberi 

  2011 Çalışmaları 
  Pratik Bilgiler 
  Staj - Stajyer Rehberi
  Maliye Rehberi
  BEŞ DAKİKA ARA !...
  Makale Rehberi

  Kanun-Mevzuat Rehberi  

  Sosyal Güvenlik Rehberi  

 

 
   


2011 Yılında Uygulanacak Asgari Geçim İndirimi

 
   
5615 sayılı Gelir Vergisi Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunla GVK nin mükerrer 121. maddesinde düzenlenen ve bazı harcama kalemlerinin belgelendirilmesine dayanan ücretlilerde vergi indirimine son verilerek aynı Kanunun 32. Maddesinde kişilerin bir miktar gelirin vergi dışına bırakılması amacına yönelik olarak Asgari Geçim İndirimi müessesesi getirilmiştir. 

      GVK'nin 32. maddesi hükmüne göre, Ücretin gerçek usûlde vergilendirilmesinde asgarî

geçim indirimi uygulanır. Asgarî geçim indirimi; ücretin elde edildiği takvim yılı başnda geçerli olan ve sanayi kesiminde çalışan 16 yaşından büyük işçiler için uygulanan asgarî ücretin yıllık brüt tutarının; mükellefin kendisi için % 50'si, çalışmayan ve herhangi bir geliri olmayan eşi için % 10'u, çocukların  her biri için ayrı ayrı olmak üzere; ilk iki çocuk için % 7,5 diğer çocuklar için % 5'idir. Gelirin kısmî döneme ait olması halinde, ay kesirleri tam ay sayılmak suretiyle bu süreye isabet eden indirim tutarları esas alınır. Asgarî geçim indirimi, bu fıkraya göre belirlenen tutar ile 103 üncü maddedeki gelir vergisi tarifesinin birinci gelir dilimine uygulanan oranın çarpılmasıyla bulunan tutarın, hesaplanan vergiden mahsup edilmesi suretiyle uygulanır. Mahsup edilecek kısmın fazla olması halinde iade yapılmaz. 

Ücretlilerde asgari geçim indirimi uygulamasına ilişkin olarak 265 Seri No lu GVGT de

açıklamalarda bulunulmuştur. 

Asgari Geçim İndirimi uygulamasından ücretleri gerçek usulde vergilendirilen gerçek kişiler yararlanabilecektir. Asgari Geçim İndiriminden, ücret gelirlerini yıllık beyanname ile bildirenler de yararlanabilecektir. GVK nin 61. maddesi kapsamında değerlendirilen ücret geliri elde edenler, örneğin Sosyal Güvenlik Destekleme Primi ödemek suretiyle çalışanlar ile kurumların yönetiminde görevli olanlar da genel hükümlere göre asgari geçim indiriminden yararlanacaklardır. 

Asgari Geçim İndirimi, ücretin elde edildiği takvim yılı başnda belirlenen 16 yaşından büyük işçiler için uygulanan asgari ücretin (2011 yıl gelirleri için 01.01.2011 itibariyle aylık 796,50 TL) yıllık brüt tutarına; 

- Mükellefin kendisi için % 50'si

- Çalışmayan ve herhangi bir geliri olmayan eşi için % 10'u

- Çocukların her biri için ayrı ayrı olmak üzere ilk iki çocuk için % 7,5'i

- Diğer çocuklar için % 5'i

olmak üzere ücretlinin şahsi ve medeni durumu dikkate alınarak hesaplanan indirim oranlarının

uygulanması sonucu bulunacak tutarın, GVK nın 103. maddesinde yer alan gelir vergisi tarifesinin birinci gelir dilimine uygulanan oranla çarpılması sonucu bulunacak indirim tutarının 1/12'sinin aylık olarak hesaplanan gelir vergisinden mahsup edilmesi suretiyle bulunacaktır. 

2011 YILI ASGARİ GEÇİM İNDİRİM TABLOSU 

MEDEN HALİ                                                ASGAR GEÇİM İNDİRİMİ

Bekar                                                                          : 59,74

Evli   (Eşi Çalışmıyor) ve Çocuksuz                               : 71,69

Evli   (Eşi Çalışmıyor) ve 1 Çocuklu                              : 80,65

Evli   (Eşi Çalışmıyor) ve 2 Çocuklu                              : 89,61

Evli   (Eşi Çalışmıyor) ve 3 Çocuklu                               : 95,58

Evli   (Eşi Çalışmıyor) ve 4 Çocuklu                               : 101,55

Evli   (Eşi Çalışan ve Çocuksuz)                                    : 59,74

Evli   (Eşi Çalışan) ve 1 Çocuklu                                               : 68,70

Evli   (Eşi Çalışan) ve 2 Çocuklu                                               : 77,66

Evli   (Eşi Çalışan) ve 3 Çocuklu                                                : 83,63

Evli   (Eşi Çalışan) ve 4 Çocuklu                                                : 89,61

 

Asgari Geçim indirimi yıllık tutarı, ücretlinin asgari geçim indiriminden bir yıl boyunca

faydalanacağı net menfaattir. Bir ay içerisinde yararlanılabilecek asgari geçim indirimi tutarı,

yıllık olarak hesaplanan tutarın 1/12 sini geçemeyecektir. 

Asgari Geçim indirimi tutarının, ücretlinin aylık hesaplanan vergisinden fazla olması halinde, fazlası dikkate alınmayacaktır. 

Asgari Geçim İndirimi nin yıllık tutarı, her ücretli için asgarî ücret üzerinden hesaplanan yıllık vergi tutarını aşamayacak ve yıl içerisinde asgari ücret tutarında meydana gelen değişiklikler, asgari geçim indirimi uygulamasında dikkate alınmayacaktır. 

İşveren ile çalışan arasındaki iş akdinin veya hizmet sözleşmesinin devam etmesi koşuluyla, çalışmayı geçici olarak durduran veya imkânsız hale getiren hallerde dahi asgari geçim indirimi uygulamasına devam olunacaktır. Ücretlinin faydalanacağı azami indirim tutarı, elde ettiği ücret geliri üzerinden hesaplanan gelir vergisi ile sınırlı olduğundan, mahsup edilecek kısmın fazla olması halinde ücretliye herhangi bir iade yapılmayacaktır. 

Asgari Geçim İndirimi uygulamasında çocuk tabirinin, mükellefle birlikte oturan veya

mükellef tarafından bakılan (nafaka verilenler, evlat edinilenler ile ana veya babasını kaybetmiş

torunlardan mükellefle birlikte oturanlar dâhil) 18 yaşını veya tahsilde olup 25 yaşını doldurmamış çocukları ifade etmektedir. 

18 yaşını doldurmuş çocuklardan öğrenimi sona erenler, öğrenimin sona erdiği ayı takip eden aydan itibaren anne veya babasının Asgari Geçim İndirimi hesabında dikkate alınmayacaklardır. Sigortalıların 18 yaşını doldurmuş veya eğitimlerini tamamlamış çocuklar Asgari Geçim İndiriminden faydalanamayacağından, çalışanların Aile Durum Bildirimlerinin güncellenmesi veya Asgari Geçim İndirimi tablosunda bu hususun takip edilmesi ve güncelleme yapılması zorunludur.  

Yıl içinde işyeri veya işvereni değişen ücretliler, yeni işyerlerinde veya işverenleri nezdinde çalışmaya başladıkları aydan itibaren asgari geçim indiriminden yararlanmaya devam edeceklerdir. 

Ücretlerin vergilendirilmesinde Asgari Geçim İndirimi uygulandıktan sonra, varsa teşvik

amaçlı diğer indirim ve istisnaların dikkate alınacağı yönündeki düzenleme ile 01.01.2009 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere gelir vergisi tevkifat teşviki öngörülen yerlerde ücretli olarak çalışan işçilerin ücret gelirleri üzerinden hesaplanan gelir vergisinden hesaplanan Asgari Geçim İndirimi mahsubu yapılacak olup bu mahsup uygulandıktan sonraki tutar, ilgili kanunlarda yer alan teşvik amaçlı indirim ve istisna uygulamasında dikkate alınacaktır. 

Aşağıda sayılan ücret geliri elde edenler asgari geçim indirimi uygulamasından yararlanamayacaklardır. 

- Kazançlar basit usulde tespit edilen ticaret erbabının yanında çalışanlar,

- Özel hizmetlerde çalışan şoförler,

- Özel inşaat sahiplerinin ücretle çalıştırdığı inşaat işçileri,

- Gayrimenkul sermaye iradı sahibinin yanında çalışanlar,

- Gerçek ücretlerinin tespitine imkan olmaması sebebiyle, Danıştayın olumlu görüşüyle, Maliye

  Bakanlığınca bu kapsama alınanlar,

- Dar mükellefiyet kapsamında ücret geliri elde edenler (Türkiye de yerleşmiş sayılmayanların

  ücretleri),

- Başka bir Kanun hükmü (3218, 4490, 4691 sayılı Kanunlar vb.) uyarınca ücretlerinden gelir

  vergisi tevkifatı yapılmayanlar,

  olarak belirlenmiştir. Bu sayılanlar, Asgari Geçim İndirimi uygulamasından

yararlanamayacaklardır. 

GVK nın 32. maddesinde Asgari Geçim İndirimi nin işçilere ödenmemesi durumunda

uygulanacak bir müeyyideden bahsedilmemiştir. 265 Seri No lu GVGT de işverenler taraf ndan

hizmet erbabının ücret gelirlerinden kesilen gelir vergisinden mahsup edilen asgari geçim indirimi, o ayki ücretiyle birlikte ücretliye nakden ödenmesi gerekir. Aksi takdirde, ücretliye nakden ödenmeyen asgari geçim indirimi, işverenler tarafından haksız yere yapılan bir mahsup

işlemi niteliği taşıyacak ve tevkif suretiyle kesilen verginin bu tutar kadar olan kısmı, muhtasar beyanname ile eksik beyan edilmiş olacaktır. Bu nedenle, yukarıda belirtilen şekilde ücretliye nakden ödenmeyen vergi indirimi o ayda eksik beyan edilmiş vergi tevkifatı olarak kabul edilerek, bu vergiler için de işverenler hakkında cezalı tarhiyat yapılacaktır. şeklinde müeyyide uygulanacağı belirtilmiştir. 

Vergi dairesince, Asgari Geçim İndirimi nin işçilere ödenmemesi durumunda mükellefler

adına mahsup edilmemesi gereken indirim olarak kabul edilmekte, re’sen ya da ikmalen tarhiyat

yapılarak vergi ziya cezası kesilmektedir.

Mehmet Fatih Geleri

İş ve Sosyal Güvenlik Uzmanı

İş ve Sosyal Güvenlik&Tazminat Hesaplama/Bilirkişi

fatihgeleri@gmail.com

Diğer makaleleri

-2011 Yılında sigorta primine tabi tutulmayacak ödemeler

-Özürlü çalışanlarla ilgili olarak İşkur'a onaylatılacak belge ve fazla çalışma onayı

-Özel Eğitim Kurumlarında İhbar ve Kıdem Tazminatı

-İkale Sözleşmesi İle Fesih Ve Sonuçları

Sigorta primine esas olan ve olmayan kazançlar

15 Yıl 3600 günle kıdem tazminatı alabilme şartları

Özel Eğitim Kurumlarında görev yapan öğretim elemanlarının SGK uygulamaları

 
    Yasal Uyarı
 
 

    
  ▼ Yayınlanan En Son  Mevzuatlar   (Sitenize ekleyebilirsiniz)


Copyrıght  © 2005-2011 www.muhasebenet.net www.muhasebenet.com. Her hakkı saklıdır.