|
|
|
|
|
Emekli, destek
primi ödenip kamu kurumunda çalışamaz |
|
|
|
Birkaç istisna
hariç emekli birisi kamuda işe başlarsa emekli
aylığı kamu kurumu tarafından kestirilir. Kamuda
çalışan emekliler için SGDP (Sosyal Güvenlik
Destek Primi) ödenerek çalışma olmaz.
Sayın Ali Tezel, ben 2000 yılında özel bir
bankadan düşük bir maaşla emekli edildim. Bu
güne kadar emekli maaşımı bankanın kendi
sandığından aldım. Ancak 2004 mayıs ayında bir
belediyede senelik sözleşmeli (her yıl
girdi-çıktı yapılarak) işe girdim. İşyeri benim
için bugüne kadar muntazam olarak aylık her ay
destek primini SGK'ya ödemiş. Ancak torba yasası
nedeniyle işyerim bana emekli maaşından feragat
edeceksin ve geriye |
|
|
dönük SGK'ya bedel ödeyeceksin.
Bundan sonra da bizden aldığın maaştan yüzde 30
destekleme primin kesilerek burada çalışmaya devam
edebilirsin dediler. İşyerimin bana sunduğu bu
teklif ve oran doğru mudur? Bu arada belediye
sözleşme gereği 14.04.2011 tarihinde bizden imzamız
karşılığı 14.05.2011'den itibaren çalışmamızı
feshetmiştir. Bu özel durumum onlara beni işten
çıkarmaları için bahane mi sundu? Ne yapmam
gerekiyor? Bilginize ihtiyacım var. Mine Aksu
5335 sayılı Kanun'un 30'uncu maddesi gereğince
01.01.2005'ten itibaren, birkaç istisna hariç hiçbir
emekli kamuda hem emekli aylığı alıp hem de
çalışamaz yani kamuda SGDP (Sosyal Güvenlik Destek
Primi) ödenerek çalışmak olmaz. Normal şartlarda,
sizin de işe girdiğiniz 2004 Mayıs'ı ile Aralık
ayları arasında SGDP'li çalışmanız yasaldır. Ancak,
01.10.2005 gününden itibaren Kanun gereğince
çalıştığınız kamu kurumunun emekli aylığı aldığınız
özel banka sandığına yazı yazıp emekli aylığınızın
kesilmesini istemesi gerekirdi. (Bu arada özel banka
emekli sandıkları da 506 ve 5510 geçici 20'nci
maddeleri gereğince yasal emekli sandıklarıdır ve 30
Nisan 2011 günü tümü SGK'ya devredilecektir.)
ALDIĞINIZ AYLIKLARI SANDIĞINIZ GERİ İSTER
Gerçi, birçok özel banka emekli sandığının haberi
yok ama 01.01.2005 gününden bugüne kadar size
ödedikleri emekli aylıklarını özel sandığınız sizden
istemeliydi. Siz de bu konuda emekli aylığı kestirme
görevinin sizin değil çalıştığınız belediyenin
yapması gerektiğini belirtip itiraz etmelisiniz.
Benzer olaylarda emekliler dava açıp kazandılar
Benzer bir olayda, SSK'dan emekli olduktan sonra
kamuda öğretmenliğe başlayan İzmirli öğretmen Ş.A.'nın
emekli aylığımı kesin demesine rağmen SSK,
öğretmenliğinin devamı süresince SSK emekli aylığını
ödemiş, sonrasında da 50 milyar borç çıkarmıştı.
Avukatı Özlem Vardar ile sebepsiz zenginleşme davası
açan öğretmen SGK'yı dize getirip, davayı
kazanmıştı. Bu örnekten daha çok sayıda da var.
SİZ DE SEBEPSİZ ZENGİNLEŞMİŞSİNİZ
Esasen hakkınız olmadığı halde Sandığınız tarafından
size ödenen aylığı her ay alarak sebepsiz yere
zenginleşmişsiniz. Sandığınız da fakirleşmiş.
Borçlar Kanunu'nun konularından biri olan "Sebepsiz
Zenginleşme" Borçlar Kanunu'nun 62 ve 63'üncü
maddelerinde şöyle ifade ediliyor:
"Madde 62 - Borçlu olmadığı şeyi ihtiyariyle veren
kimse hataen kendisini borçlu zan ederek verdiğini
ispat etmedikçe onu istirdat edemez. Müruru zamana
uğramış olan bir borcu eda yahut ahlaki bir vazifeyi
ifa için verilen şey, geri alınamaz. Madde 63 -
Haksız olarak bir şeyi istifa eden kimse, onun
istirdadı zamanın da elinden çıkmış olduğunu ispat
ettiği miktar nisbetinde red ve iade ile mükellef
değildir. Şu kadar ki kabız, o şeyi suiniyet ile
elden çıkarmış yahut onu elden çıkarır iken bilahare
red ve iadeye mecbur olacağına vakif bulunmuş olursa
red ve iadeye mecburdur."
Kötü niyetli olduğunuzun kanıtlanması gerekir
Borçlar Kanunu'nun 62 ve 63'üncü maddeleri gereğince
Sandığınızın size haksız yere ödediği emekli
aylıkları ile faizlerini geri alabilmesi için sizin
kötü niyetli olduğunuzun Sandık tarafından
kanıtlanması gerekir. Mesela benzer bir olayda
YARGITAY 10. Hukuk Dairesi'nin bir kararında;
"Borçlar Kanunu'na göre; sebepsiz zenginleşen
kişinin, iade borcu ile yükümlü tutulabilmesi için
kötü niyetli olduğunun kanıtlanması gerekir.
Davacının iyi niyetli olduğunun kabulü asıldır.
Davacının kötü niyetli olmadığı ve Kurumu
yanıltmadığı dava dosyasındaki bilgi ve belgelerden
açıkça anlaşılmaktadır. Kaldı ki, Davalı Kurumca
davacının kötü niyetli olduğu iddia ve ispat
edilmemiştir" der.
Hemen arkasından da; "Yaşam deneyleri ve günümüzün
ekonomik koşullarına göre davacının, kendisine
ödenen dava konusu yaşlılık aylıklarını tüketerek
elden çıkarmak zorunda kalan, günü tarihine ve kıtı
kıtına geçinen kimselerden olduğunun da kabulü
gerekir. Şüphesiz bu yönden bir kuşku ve duraksama
duyulması halinde Mahkemenin gerekli inceleme ve
araştırma yapabileceği de tartışmasızdır" diyerek de
emeklilerin ancak yaşamlarını devam ettirdiklerini
ve ellerinde bir şey kalmadığından emeklinin SGK'ya
borçlu olmadığına karar vermiştir.
KIDEMİ HAK ETMİŞSİNİZ
Belediye 14.04.2011 günü verdiği belge ile
14.05.2011 günü itibarıyla çalışmanızı feshetmiş
yani sizi işten çıkarıyor. 1475 sayılı Kanun'un
14'üncü maddesi gereğince de size kıdem tazminatı
ödemesi gerekir. Yeniden işe alma konusunda ise
emekli aylığınızı kestirmeniz şartıyla isterse işe
alabilir. Bu arada emekli olduğunuz özel banka-borsa
sandığınız durumdan haberdar olmadığı müddetçe size
ödediği emekli aylıklarını istemez. İsterse bu kere
sebepsiz zenginleşme davası açabilirsiniz.
ALİ TEZEL / HABERTÜRK |
| |
|
