|
|
|
|
|
Yurt dışındaki
işçinin primi |
|
|
|
Okurumuz A.Ç.,
“Şu an yurtdışında ikamet edip çalışıyorum
(ABD). 1999 SSK girişliyim. 1200 gün hizmet
dokumum var. Yurtdışında çalışırken aynı zamanda
SSK hizmetlerinden nasıl faydalanabilirim?
İsteğe bağlı prim ödemeye devam edebilir miyim?
Sağlık hizmetlerinden yararlanabilir miyim?”
diyor.
İsteğe bağlı sigortalı olabilmek için
uluslararası sosyal güvenlik sözleşmelerinden
doğan haklar saklı kalmak kaydıyla, Türkiye’de
yasal olarak ikamet edenler ile Türkiye’de
ikamet etmekte iken sosyal güvenlik sözleşmesi
imzalanmamış ülkelerde bulunan Türk
vatandaşlarından; |
|
|
a) 18 yaşını doldurmuş olmak,
b) Kanuna tabi zorunlu sigortalı olmayı gerektirecek
şekilde çalışmamak veya Kanunun 4 üncü maddesinin
birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı
olarak çalışmakla birlikte, ay içinde 30 günden az
çalışmak ya da tam gün çalışmamak,
c) Kendi sigortalılığı nedeniyle aylık bağlanmamış
olmak,
ç) İsteğe bağlı sigorta bildirgesiyle Kuruma
başvuruda bulunmak şartı aranmaktadır.
Ancak, ülkemiz ile uluslararası sosyal güvenlik
sözleşmesi imzalanmamış ülkelerde iş üstlenen
işverenlerce yurt dışındaki işyerlerinde
çalıştırılmak üzere götürülen Türk işçilerinden
isteğe bağlı sigortalılık talebinde bulunanlardan
Türkiye’de ikamet şartı aranmamaktadır. Dolayısıyla
ABD’de çalışan vatandaşlarımızın isteğe bağlı
sigortalı olabilmeleri mümkün olmayacaktır. Ancak,
okurumuzun yurtdışında çalışılan süreleri
borçlanması mümkün olabilecektir. Türk
vatandaşlarının, yurtdışında geçen ve
belgelendirilen sigortalılık süreleri ile bu
sigortalılık süreleri arasında veya sonundaki
işsizlik sürelerinden her birinde bir yıla kadar
olan kısmının ve yurtdışında ev kadını olarak geçen
sürelerinin, talepleri halinde borçlandırılarak
sosyal güvenlikleri bakımından değerlendirilmesi
mümkündür.
Borçlanma hakkından yararlanabilmek için;
a) Türkiye’de sosyal güvenlik kuruluşlarına tabi
çalışması olanların, en son tabi oldukları sosyal
güvenlik kuruluşuna,
b) Türkiye’de sosyal güvenlik kuruluşlarına tabi
çalışması olmayanların, Kuruma,
c) Sosyal güvenlik sözleşmeleri uygulanmak suretiyle
kısmi aylık bağlanmış olanların, aylık aldıkları
sosyal güvenlik kuruluşuna yazılı olarak başvuruda
bulunmaları şarttır.
Başvuranlar, yurtdışındaki sürelerinin tamamını veya
istediği kadarını borçlanabilir. Kısmi borçlanma
isteyenler, bu süreleri gün, ay ve yıl olarak
belirtmek zorundadırlar. Tutar, en az asgari ücret
en fazla da asgari ücretin 6.5 katı arasında kalmak
kaydıyla başvuru sahibince seçilen prime esas günlük
kazancın yüzde 32’sinin borçlanılacak gün sayısı ile
çarpımı kadardır. Örneğin, asgari ücretle
borçlanacak bir kişi bir aylık borçlanma için 254.88
TL ödenecektir.
Bağ-Kur’lu SSK’dan emekli olur mu?
Mahmut Tekir, “1961 doğumluyum, 1976 girişim var. 6
yıl 7 ay Bağ-Kur’um var. 1080 gün de SSK prim günüm
var ve hala ödüyorum. Ne zaman emekli olabilirim?”
Okurumuz ilk defa 1976 yılında sigortalı olduğu
için, 25 yıl sigortalılık süresi, 5000 prim günü ile
emekli olabilecek. Eğer 09.09.1976 tarihinden sonra
sigortalı olmuş ise ayrıca 44 yaşını tamamlama
zorunluluğu olacak.Okurumuz yaş ve sigortalılık
süresini tamamlamış ancak, prim gün sayısını
doldurmamıştır. 5000 prim gün sayısını doldurması ve
Bağ-Kur sigortasından sonra da en az 3,5 yıl SSK’lı
olarak çalışması halinde SSK’dan emekli
olabilecektir.
RESUL KURT / STAR |
|
|
| 11.06.2011 |
| |
|
