Emekli işten ayrılırsa tazminat ödenir

* Emekli olarak bir işyerinde çalışırken işveren tarafından iş sözleşmem bildirimsiz olarak fesh edildi. İşveren kıdem tazminatımı ödedi. Ancak ihbar tazminatımı ödemedi. İhbar tazminatı hakkım var mı? C. Ö./ADANA
İhbar tazminatının, İş Kanunu'nun 17. maddesine uyarak yapılan geçerli nedenle fesihlerde fesih ihbar süresi tanımaksızın sözleşmenin işverence feshedilmesi durumunda ödenmesi gerekir. Emekli veya emekli olmayan işçi ayrımı yapılamaz.

* 4/B'li olarak yeni atandım. 24 ay ceza aldım. Mahkeme cezayı erteledi. Yeni göreve başladım. Bunu öğrenirlerse görevime son verebilirler korkusu yaşıyorum.

Cezanızın ertelenmesi sebebiyle Devlet Memurları Kanunu'nda 48'inci maddesi anlamında bir hükümlüğünüz ve görevinize devam etmenizde bir sakınca bulunmamakta.

ALİ ŞERBETÇİ   / Takvim