Devlet, eski hükümlü
işçileri nasıl işe alacak?
ESKİ hükümlülerin işe girmesi diğer işçilere göre
daha güç olmaktadır. Bu bağlamda eski hükümlülerin
topluma kazandırılması ve çalışarak geçimlerini
sağlayarak tekrar hüküm giymelerinin önlenmesi sosyal
devletin ödevleri arasında yer almaktadır.
t Eski hükümlü çalıştıracak kamu kurum ve kuruluşları
KASTEN işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla
süreyle hapis cezasına veya devlet memuru olmaya engel
bir suçtan hüküm giyenlerden cezasını infaz kurumlarında
tamamlayanları, cezası ertelenenleri, koşullu
salıverilenleri; özel kanunlarda belirtilen şartlardan
dolayı istihdam olanağı bulunmayanları; ömür boyu kamu
hizmetlerinden yasaklı bulunanlardan, Cumhuriyet
Başsavcılığı’ndan alınan salıverilen hükümlülere ait
durum bildirme formu ile durumlarını belgelendiren eski
hükümlüleri sürekli veya geçici olarak işe alacak olan
kamu kurum ve kuruluşları;
1- Kamu iktisadi teşebbüsleri (İştirakleri hariç)ve
bağlı ortaklıkları ile müesseseleri,
2- 4046 sayılı Özelleştirme Uygulamaları Hakkında Kanun
çerçevesinde özelleştirme kapsamında veya programında
bulunan kuruluşlardan sermayesinin yüzde ellisinden
fazlası kamuya ait olanlar ile 406 sayılı Telgraf ve
Telefon Kanunu’yla kurulmuş ve sermayesinin tamamı
Hazine’ye ait kuruluşlar,
3- İl özel idareleri, belediyeler, bunların kurdukları
veya üye oldukları mahalli idare birlikleri ile bağlı
kuruluşları, müessese ve işletmeleri ile
4- Diğer kamu kurum ve kuruluşlarıdır.
Belirtilen kamu kurum ve kuruluşları işçi ihtiyaçlarını,
iş kolu, meslek pozisyonu, öğrenim, iş tecrübesi, ücret,
sosyal yardımlar gibi ayrıntılarla yazılı veya
elektronik ortamda işçinin çalıştırılacağı işyerinin
bulunduğu yerdeki İŞKUR il veya şube müdürlüğünden talep
edecektir.
Kamu kurum ve kuruluşlarının işçi talepleri İŞKUR
internet sayfasında ilan edilmektedir. Söz konusu
talepler Kurum tarafından uygun görülen diğer iletişim
araçları ile de kamuoyuna duyurulabilmektedir. Talebin
ilanından itibaren, adaylara en az on günlük başvuru
süresi tanınacaktır. Kamu kurum ve kuruluşlarının işgücü
taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı
Nüfus Kayıt Sistemi’nde kayıtlı olan adresleri dikkate
alınmaktadır. Kamu kurum ve kuruluşlarının talebi
hâlinde, kuraya tabi işgücü taleplerine, eğitim düzeyi
kısıtlaması yapılmaksızın talep koşullarını taşıyanların
tamamı başvurabilir.
t İşçi olarak alınacak eski hükümlülerde aranan şartlar
YUKARIDA belirtilen kamu kurum ve kuruluşlarında işçi
olarak istihdam edilecek eski hükümlülerde;
1- Türk vatandaşı olmak,
2- On sekiz yaşını tamamlamış olmak,
3- Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer
alan özel şartları taşımak,
4- Kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha
fazla süreyle hapis cezasına veya devlet memuru olmaya
engel bir suçtan hüküm giyenlerden cezasını infaz
kurumlarında tamamlayanları, cezası ertelenenleri,
koşullu salıverilenleri; özel kanunlarda belirtilen
şartlardan dolayı istihdam olanağı bulunmayanları; ömür
boyu kamu hizmetlerinden yasaklı bulunanlardan,
Cumhuriyet Başsavcılığı’ndan alınan salıverilen
hükümlülere ait durum bildirme formu ile durumlarını
belgelendiren eski hükümlü olmak,
5- Ortaöğretim ve üstü eğitim düzeyindeki işçi talepleri
için KPSS sınavına girmiş olmak şartları aranmaktadır.
t KPSS kapsamındaki taleplerle ilgili aday listeleri
belirlenirken;
a) Ortaöğretim ve daha yüksek eğitim düzeyindeki
taleplere, KPSS puanıyla başvuran talep şartlarına uygun
adaylar arasından, en yüksek KPSS puanından başlanmak
üzere açık iş sayısının üç katı,
b) Öncelik hakkına sahip olarak başvuran adaylardan
talep şartlarına uygun olanlar arasından, öncelik hakkı
sahipliğine ilişkin belgenin tarihi esas alınarak ve
eski tarihli belgelerden başlanmak suretiyle, açık iş
sayısının üç katı ayrı listeler hâlinde İŞKUR tarafından
kamu kurum ve kuruluşuna gönderilmektedir.
t Kura usulüne tabi taleplerle ilgili aday listelerinin
belirlenmesinde;
KAMU kurum ve kuruluşlarınca, ilköğretim ve daha alt
eğitim düzeyinde istihdam edilecek işçilerle ilgili
listeler, başvuranlar arasından çekilecek kura ile
belirlenmektedir. Kura çekimi iş ilanında belirtilen
gün, saat ve adreste noter huzurunda yapılmaktadır.
Adaylar, istemeleri hâlinde kura çekimini
izleyebilirler.
Kamu kurum ve kuruluşlarınca, sınava alınacak asıl
adayların listesi;
a) Kurumun gönderdiği ve başvuruda bulunanların
tamamının yer aldığı listeler esas alınmak suretiyle,
açık iş sayısının üç katı,
b) Öncelik hakkına sahip olarak Kurum tarafından
gönderilenler arasından, açık iş sayısının üç katı
olarak kura çekimi sonucu belirlenmektedir. Kura ile
ayrıca, açık iş sayısının üç katı oranında da yedek
liste oluşturulmaktadır.
İSA KARAKAŞ
isakarakas@gmail.com
Tercuman/30.09.2009 |