Aylıksız İznimi Hizmetime Nasıl Saydırabilirim?
Soru: Memur olarak çalışmaktayken 6 ay aylıksız izin
kullanmak istiyorum. Yeni yasaya göre o süre içindeki
primlerimi kendim ödeyerek fiili hizmetime saydırabilir
miyim? M.B.
Cevap: Aylıksız izin alan memur olarak, izinli olarak
geçen bu sürelere ilişkin kesenek ve karşılıkları
dilerseniz her ay veya emekliliğe başvuru tarihinden en
az altı ay önce müracaat etmeniz ve bu müracaat
tarihindeki katsayıya ve diğer unsurlara göre
hesaplanacak kesenek ve karşılıkları aynı süreler içinde
bir defada ödemeniz halinde aylıksız geçen izin
süreleriniz emeklilik yönünden değerlendirilir ve
emeklilik hesabınızda fiili hizmet sürenize dahil
edilir.
Soru: 1954 doğumlu ve 1974 yılından itibaren 3 yıl memur
olarak çalışan eşim nasıl emekli olabilir?
Cevap: Eşiniz 3 yıl 5 ay isteğe bağlı, kalan süresiyse
bir işyerinde SSK’lı çalışarak olmak üzere memuriyet
günleri de dâhil 3 bin 600 günü tamamlarsa o tarihte
hemen emekli olabilir.
Soru: 02.11.1964 doğumlu ve 12.04.1993 ila doğum yaptığı
27.08.1995 arasında SSK sigortalısı olarak çalışan eşim
bu doğum nedeniyle 09.01.1996’da işten ayrıldı.
01.06.1998’dan beri isteğe bağlı SSK primi ödeyen ve
halen 4 bin 995 günü olan eşim aradaki süreyi doğum
borçlanmasıyla tamamlayıp öderse ne zaman emekli
olabilir? Hangi tarihe kadar isteğe bağlı prim
ödeyebilir?
Cevap: Sigortalılığa 24.05.1992-23.05.1993 arasında
başladığından SSK’dan emekliliği 49 yaş ve 5 bin 600
günü tamamlamasına bağlı olan eşiniz yaptığı doğum
tarihinden sonraki iki yıldaki çalışmadığı 596 günlük
süreyi borçlanabilir. Ekim 2009 ayı isteğe bağlı primini
de öderse günü tamamlar ve 02.11.2013’te yaşı doldurarak
emekli olabilir.
Şevket Tezel
Sözcü/27.10.2009 |