Muhasebe  

Maliye

Vergi

İletişim

2009 Yılı Vergi Takvimi

  MUHASEBE GÜNCEL BÜLTEN :   12 Şubat 2009

   Ana sayfa

   2009 Yılı Çalışmaları

   2009 Pratik Bilgiler

   Staj - Stajyer Rehberi

   Kanun-Mevzuat Rehberi

   Sosyal Güvenlik Rehberi

   Muhasebe Bilgi Rehberi

  Tekdüzen Hesap Planı

 

 

 


 

Kıdem tazminatı alabilir yazısı kimlere veriliyor?

 

> M.G.
1962 doğumluyum, SSK girişi 1983 ve 8100 gün primim var. 25 yıllık sigortalılık yılım ve gerekli olan prim gün sayım doldu. “Sosyal Güvenlik Kurumu tazminatını alıp iş yerinden ayrılabilirsin, emeklilik yaşını dışarıda doldurabilirsin” yazısı kanunen verilebiliyor mu? Benim konumumda olan bazı vatandaşların almış olduğu SGK’dan yazı var mı, emsal teşkil edecek mi?

CEVAP: Sayın G..., bulunduğunuz şehrin Sosyal Güvenlik İl Merkezine müracaat edip, 1475 sayılı iş kanununun 14. maddesine göre “Kıdem Tazminatı Alabilir” yazısı alacaksınız. Bu yazıyı işvereninize vererek tazminatınızı alıp, ayrılabilirsiniz. Emekli olması için 25 yılını ve gerekli gün sayısını doldurup yaşını bekleyen herkese bu yazı veriliyor. Siz de bu şekilde tazminatınızı alarak ayrılabilirsiniz.

Engellilerin emekliliğinde yaş aranmaz!

> U.G.
1969 doğumluyum, 1982 sigorta girişim, 4287 gün toplam ödenmiş primim var. 2003 yılında ağır bir hastalık geçirdim. %43 engelli raporum mevcut, nüfus cüzdanıma %52 engelli ibaresi eklendi, Maliye’den de %56 vergi muafiyetim bulunmakta. Bu durumda artık emekli olabilir miyim?

CEVAP: Sayın Gökçeer, verdiğiniz bilgilere göre 3. derece engelli ve vergi indiriminden yararlanıyorsunuz. 01.08.1982 girişiniz var. 18 yaşınızı doldurduğunuz 02.03.1985 tarihi başlangıcınız oluyor. Emekli olmanız için yaş aranmıyor, gereken 15 yıl ve 3600 günü de doldurduğunuz için emekli olabilirsiniz. Hayırlı olsun.

 

Şerif Akçan

Türkiye/12.02.2009
 

 
  ▼ Yayınlanan En Son  Mevzuatlar   (Sitenize ekleyebilirsiniz)


Copyrıght © 2005 -2009  www.muhasebenet.net- www.muhasebenet.com - Türkiye'nin muhasebe rehberi. Her hakkı saklıdır.